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不動産売買営業/正社員(宅地仕入)【最高年収4,000万円の実例も!東京本社・西新宿】

応募する
不動産開発を行う新興デベロッパー。

用地仕入の営業職を探しております。


【担当業務】 営業職(不動産)
 ・資金計画の作成
 ・提案・折衝
 ・契約書作成
 ・全体調整(社内外の窓口)


取扱う物件は数千万規模の大物です。

契約に至った際には大きな達成感が。


【勤務開始日】 即日~相談可能!


在籍社員のおよそ90%は営業未経験。

愚直にやり続ければ評価は上限ナシ。


【歓迎要件】
 ・営業経験0年(未経験歓迎!)
 ・普通自動車免許
 ・宅地建物取引士


部長職にもなれば年収4,000万円級!

昇給毎月&賞与年4回の好環境ですヨ。
勤務地
東京都新宿区西新宿 
最寄駅
都営大江戸線『都庁前駅』 
職種
給与
月給400,000円~
------------------------------------
【基本給】 210,000円~
【諸手当】 190,000円~
 *経験・能力・年齢を総合考慮
 *諸手当・通勤費は別途支給
------------------------------------
【年収例】 700~4,000万円 
不動産開発を行う新興デベロッパー。

用地仕入の営業職を探しております。


【担当業務】 営業職(不動産)
 ・資金計画の作成
 ・提案・折衝
 ・契約書作成
 ・全体調整(社内外の窓口)


取扱う物件は数千万規模の大物です。

契約に至った際には大きな達成感が。


【勤務開始日】 即日~相談可能!


在籍社員のおよそ90%は営業未経験。

愚直にやり続ければ評価は上限ナシ。


【歓迎要件】
 ・営業経験0年(未経験歓迎!)
 ・普通自動車免許
 ・宅地建物取引士


部長職にもなれば年収4,000万円級!

昇給毎月&賞与年4回の好環境ですヨ。

詳細情報

求人番号

u091999240424-03 

企業

新興企業 

学歴

中卒以上 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

平日 12:00~21:00
土日 10:00~21:00(実働8h) 

通勤交通費

実費支給(全額)
*公共交通機関・ガソリン代 

休日・休暇

完全週休2日制(火水祝)
*年間休日120日

有給休暇

GW休暇

夏季休暇

年末年始休暇

産前・産後休暇

結婚記念日休暇

ハネムーン休暇 ほか 

福利厚生・保険

社会保険[健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険]

昇給[随時]

賞与[年4回]

社内表彰

定期健康診断

社員旅行・報奨旅行

結婚祝金/出産祝金/慶弔手当 など 

雇用形態

正社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年4月26日

詳細情報

求人番号

u091999240424-03 

職種

企業

新興企業 

勤務地

東京都新宿区西新宿 

最寄駅

都営大江戸線『都庁前駅』 

給与

月給400,000円~
------------------------------------
【基本給】 210,000円~
【諸手当】 190,000円~
 *経験・能力・年齢を総合考慮
 *諸手当・通勤費は別途支給
------------------------------------
【年収例】 700~4,000万円 

学歴

中卒以上 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

平日 12:00~21:00
土日 10:00~21:00(実働8h) 

通勤交通費

実費支給(全額)
*公共交通機関・ガソリン代 

休日・休暇

完全週休2日制(火水祝)
*年間休日120日

有給休暇

GW休暇

夏季休暇

年末年始休暇

産前・産後休暇

結婚記念日休暇

ハネムーン休暇 ほか 

福利厚生・保険

社会保険[健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険]

昇給[随時]

賞与[年4回]

社内表彰

定期健康診断

社員旅行・報奨旅行

結婚祝金/出産祝金/慶弔手当 など 

雇用形態

正社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年4月26日
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