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電気施工管理|正社員(EV充電設備設置)【名古屋市南区*完全週休2日制*直行直帰可】

応募する
年休120日|土日祝休み|リモート勤務相談可!

■ 職務概要
【 電気施工管理/現場監督 】正社員
電気自動車の充電設備設置の専門会社です。
現地調査対応から、確定した工事のマネジメントをお任せします。


■ 担当業務
・工程/品質/安全/予算管理
・駐車場への現地調査
・小規模工事の現場作業
・電気設備の設計
・施工図確認
・報告書作成
・既存顧客のメンテナンス など


■ 応募資格
<必須要件>
・電気施工管理の実務経験1年以上
・普通自動車運転免許
・基本PCスキル
(Excel/Word)
・協力会社との交渉、折衝の経験
(業種問わず)
・社内外、関係者とのコミュニケーションに抵抗のない方

<歓迎要件>
・電気工事施工管理技士の資格保有者
・工事に関する協力会社の開拓経験
・電気工事、ガス工事など工事の施工管理経験
・第一種または第二種電気工事士の資格


■ 拠点オフィス
名古屋市南区駈上
最寄り駅:新瑞橋駅(市営地下鉄名城線・鉄桜通線)
転勤 なし


お問い合わせ・ご応募お待ちしております。
勤務地
愛知県名古屋市南区駈上 
最寄駅
名古屋市営地下鉄/名城線『新瑞橋駅』 
職種
給与
月給300,000円~
<内訳>
基本給213,760円~
固定残業手当75,150円~
(45時間分)
諸手当11,090円~
経験、スキル、年齢を考慮します。

想定年収360万円~600万円

<補足>
・その他手当、残業超過分、通勤費/別途支給
・昇給 年2回 
年休120日|土日祝休み|リモート勤務相談可!

■ 職務概要
【 電気施工管理/現場監督 】正社員
電気自動車の充電設備設置の専門会社です。
現地調査対応から、確定した工事のマネジメントをお任せします。


■ 担当業務
・工程/品質/安全/予算管理
・駐車場への現地調査
・小規模工事の現場作業
・電気設備の設計
・施工図確認
・報告書作成
・既存顧客のメンテナンス など


■ 応募資格
<必須要件>
・電気施工管理の実務経験1年以上
・普通自動車運転免許
・基本PCスキル
(Excel/Word)
・協力会社との交渉、折衝の経験
(業種問わず)
・社内外、関係者とのコミュニケーションに抵抗のない方

<歓迎要件>
・電気工事施工管理技士の資格保有者
・工事に関する協力会社の開拓経験
・電気工事、ガス工事など工事の施工管理経験
・第一種または第二種電気工事士の資格


■ 拠点オフィス
名古屋市南区駈上
最寄り駅:新瑞橋駅(市営地下鉄名城線・鉄桜通線)
転勤 なし


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詳細情報

求人番号

u091704241029-03 

企業

ジャパンチャージソリューションズ株式会社 

学歴

高卒以上 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

8:00~17:00
休憩時間 60分 

通勤交通費

全額支給 

休日・休暇

・完全週休2日制(土日祝)

・年間休日数 120日

・有給休暇

・慶弔休暇

・育児休暇

・介護休暇 

福利厚生・保険

・各種社会保険
(健康保険/雇用保険/労災保険/厚生年金) 

雇用形態

正社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年12月5日
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詳細情報

求人番号

u091704241029-03 

職種

企業

ジャパンチャージソリューションズ株式会社 

勤務地

愛知県名古屋市南区駈上 

最寄駅

名古屋市営地下鉄/名城線『新瑞橋駅』 

給与

月給300,000円~
<内訳>
基本給213,760円~
固定残業手当75,150円~
(45時間分)
諸手当11,090円~
経験、スキル、年齢を考慮します。

想定年収360万円~600万円

<補足>
・その他手当、残業超過分、通勤費/別途支給
・昇給 年2回 

学歴

高卒以上 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

8:00~17:00
休憩時間 60分 

通勤交通費

全額支給 

休日・休暇

・完全週休2日制(土日祝)

・年間休日数 120日

・有給休暇

・慶弔休暇

・育児休暇

・介護休暇 

福利厚生・保険

・各種社会保険
(健康保険/雇用保険/労災保険/厚生年金) 

雇用形態

正社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年12月5日
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