施工管理、建築・建設業界などの転職求人情報なら 建築求人.jp

【現場は水戸市内☆道路工事経験者求む】土木施工管理(道路修繕)

応募する
水戸市内における道路修繕工事にて【土木施工管理技術者】を募集します。

工程管理・安全管理・品質管理・写真管理などをお任せ。

1級土木施工管理技士の資格保持者は給与面・条件面を優遇します♪

市内だけでなく、茨城県内にプロジェクトが多数→勤務地はご相談ください!

長期就業していただき経験を積んでいただくことも可能です。

皆様からのご応募お待ちしております。
勤務地
茨城県水戸市 
最寄駅
詳細はお問合せください 
職種
給与
月給360,000円~560,000円
※経験・資格によって考慮致します。 
水戸市内における道路修繕工事にて【土木施工管理技術者】を募集します。

工程管理・安全管理・品質管理・写真管理などをお任せ。

1級土木施工管理技士の資格保持者は給与面・条件面を優遇します♪

市内だけでなく、茨城県内にプロジェクトが多数→勤務地はご相談ください!

長期就業していただき経験を積んでいただくことも可能です。

皆様からのご応募お待ちしております。

詳細情報

求人番号

090802200707-051s 

企業

建設会社 

学歴

不問 

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

全額支給 

休日・休暇

週休二日制(日曜日・祝祭日・土曜日)

GW・夏季休暇・年末年始休暇

作業所指定休日・特別休日、など 

※工程状況によって多少変動あり 

福利厚生・保険

■各種社会保険完備
※健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

■給与仮払い制度

■資格取得支援制度【日建学院・総合資格学院 提携】

■CAD 講習【AutoCAD ・Jw_cad ・Tfas ・Revit ・ArchiCAD ・Civil3D 】
※ATC(オートデスク社認定トレーニングセンター)
※GAT(グラフィソフト社認定トレーナー)在籍

■福利厚生倶楽部【飲食店・娯楽施設・ホテル等の割引特典等】

■健康増進支援【フィットネスクラブ・レジャー施設等の割引補助】

■自己啓発支援【社内研修・e ラーニング300 コース以上】

■育児補助制度【育児相談・家事代行・ベビーシッター利用支援等】

■介護補助制度【補助金・介護グッズ購入補助】 

雇用形態

正社員
契約社員 

その他

【応募条件】施工管理の実務経験(道路工事)3年以上

【使用ソフト】AutoCAD/Excel/Word

【勤務開始時期】即日 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年3月30日

詳細情報

求人番号

090802200707-051s 

職種

企業

建設会社 

勤務地

茨城県水戸市 

最寄駅

詳細はお問合せください 

給与

月給360,000円~560,000円
※経験・資格によって考慮致します。 

学歴

不問 

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

全額支給 

休日・休暇

週休二日制(日曜日・祝祭日・土曜日)

GW・夏季休暇・年末年始休暇

作業所指定休日・特別休日、など 

※工程状況によって多少変動あり 

福利厚生・保険

■各種社会保険完備
※健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

■給与仮払い制度

■資格取得支援制度【日建学院・総合資格学院 提携】

■CAD 講習【AutoCAD ・Jw_cad ・Tfas ・Revit ・ArchiCAD ・Civil3D 】
※ATC(オートデスク社認定トレーニングセンター)
※GAT(グラフィソフト社認定トレーナー)在籍

■福利厚生倶楽部【飲食店・娯楽施設・ホテル等の割引特典等】

■健康増進支援【フィットネスクラブ・レジャー施設等の割引補助】

■自己啓発支援【社内研修・e ラーニング300 コース以上】

■育児補助制度【育児相談・家事代行・ベビーシッター利用支援等】

■介護補助制度【補助金・介護グッズ購入補助】 

雇用形態

正社員
契約社員 

その他

【応募条件】施工管理の実務経験(道路工事)3年以上

【使用ソフト】AutoCAD/Excel/Word

【勤務開始時期】即日 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年3月30日
この案件を見た人へのオススメ

上記は多数ある案件の一例です。
その他の案件の紹介を希望される方は、以下よりご連絡先を登録ください。
ご希望に添った案件をご紹介いたします。