建築求人.jpの特徴

【学校を卒業したばかりで、知識はあるけれど経験がない。】【ブランクはあるけれど、もう一度技術者として働きたい。】【大手スーパーゼネコン・サブコン入社へのステップアップしたい】といった方も安心の教育システムもございます。ご自身のスキルに合った現場から徐々にステップアップしていくことができます。

ランドマークとなる建物をはじめ、大学校舎、病院、駅ターミナル、高速道路など。建築・土木・設備の地場案件からスーパーゼネコンの案件まで、幅広い工事を扱っています。市況の上昇により案件数は前年比約180％。受けたいのに受けきれない、嬉しい悲鳴を上げています。

私たちがお客さまに提供しているのは、技術力。一つひとつの案件に注力してもらうため、現場の掛持ちはありません。それも技術者の力を最大限に活かして欲しいからこそ。勤務地から案件の規模・種類、全て技術者の希望に沿ってお任せしています。

建設事業に特化して15年。退職者がほとんどでておりません。未経験者から建築40年のベテラン技術者まで、さまざまなメンバーが活躍しています。前職は学生やゼネコン、ブランクを経て施工管理の世界に戻ってきたメンバーなどさまざま。勤務地や規模、スキルに合った案件を担当できることがメンバーからも人気で、定着率もバツグン。技術者ありきの会社だからこそ、働きやすい環境にこだわっています。未経験者にも経験者にも、活躍できるフィールドが広がっています。

現場での問題をイチ早く報告できるよう、担当営業一人ひとりに会社携帯を支給しているため、相談事がある際に密に連絡が取れる体制を整えております。
かかっている案件が終わる1ヶ月前には次の施工現場が決定するので、仕事に困ることはありません。?
フォローの手厚さは、定着率で立証されています。

勤務地や施工規模、携わる案件の種類など、すべてにおいて希望が出せます。「スキルアップしたい」と考えるあなたにも「大規模案件にチャレンジしたい」と考えるあなたにも、充分に活躍できるフィールドをご用意。実務経験がなくても、地場の現場で経験を積み、入社半年で大手企業の案件を担当している者もいます。