施工管理、建築・建設業界などの転職求人情報なら 建築求人.jp

建築設計|正社員|意匠担当(東京本社・蒲田)【創立50周年超|グッドデザイン賞を多数受賞】

応募する
*各線蒲田駅チカで通勤アクセスも抜群!*

東京・大阪に本社設計室を構える同社。

東京拠点にて意匠設計の担当者を募集いたします。


【担当業務】 意匠設計職
 *図面作成/修正/チェック
 *各種書類作成
 *確認申請
 *工事監理
 *施主/協力会社との折衝


規模/構造/用途は担当PJによって様々!

思わず目を見張るデザインが自慢です。


【歓迎要件】
 ○1級建築施工管理技士
 ○2級建築施工管理技士
 ○1級建築士
 ○2級建築士
 ○設計の実務経験1年~


過去に数々のグッドデザイン賞を受賞。

その匠の技術はランドマーク設計にも。


【勤務開始日】 相談・調整可能


ワンランク上の意匠を学びませんか。

勤務地
東京都大田区蒲田 
最寄駅
東急多摩川線「蒲田駅」 
職種
給与
月給254,000円~322,800円
------------------------------------
【基本給】 254,000~322,800円
 *経験/能力/年齢を総合考慮
 *諸手当/通勤費は別途支給
------------------------------------
【年収例】 400~600万円 
*各線蒲田駅チカで通勤アクセスも抜群!*

東京・大阪に本社設計室を構える同社。

東京拠点にて意匠設計の担当者を募集いたします。


【担当業務】 意匠設計職
 *図面作成/修正/チェック
 *各種書類作成
 *確認申請
 *工事監理
 *施主/協力会社との折衝


規模/構造/用途は担当PJによって様々!

思わず目を見張るデザインが自慢です。


【歓迎要件】
 ○1級建築施工管理技士
 ○2級建築施工管理技士
 ○1級建築士
 ○2級建築士
 ○設計の実務経験1年~


過去に数々のグッドデザイン賞を受賞。

その匠の技術はランドマーク設計にも。


【勤務開始日】 相談・調整可能


ワンランク上の意匠を学びませんか。

お気に入りを見る

詳細情報

求人番号

u091901240925-03 

企業

株式会社類設計室 

学歴

不問 

使用ソフト

AutoCAD
CADWe'll Tfas
Excel
Jw_cad
PowerPoint
Word  

勤務時間

9:00~18:00 

通勤交通費

全額実費支給
*会社規定による 

休日・休暇

週休2日[土日祝]

年次有給休暇

GW休暇[9日]

夏季休暇[7日]

年末年始[8日]

慶弔休暇

育児休暇

介護休暇

他会社が定めた日 

福利厚生・保険

社会保険[健康/厚生/雇用/労災]

資格取得・学び支援

昇給[年1回]

賞与[年2回]

共同保育制度

育児・介護休業制度

育児中短時間勤務制度

農業体験施設の利用可能

社員出資金制度[持株/社内預金] 

雇用形態

正社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年11月13日
お気に入りを見る
お気に入りを見る

詳細情報

求人番号

u091901240925-03 

職種

企業

株式会社類設計室 

勤務地

東京都大田区蒲田 

最寄駅

東急多摩川線「蒲田駅」 

給与

月給254,000円~322,800円
------------------------------------
【基本給】 254,000~322,800円
 *経験/能力/年齢を総合考慮
 *諸手当/通勤費は別途支給
------------------------------------
【年収例】 400~600万円 

学歴

不問 

使用ソフト

AutoCAD
CADWe'll Tfas
Excel
Jw_cad
PowerPoint
Word  

勤務時間

9:00~18:00 

通勤交通費

全額実費支給
*会社規定による 

休日・休暇

週休2日[土日祝]

年次有給休暇

GW休暇[9日]

夏季休暇[7日]

年末年始[8日]

慶弔休暇

育児休暇

介護休暇

他会社が定めた日 

福利厚生・保険

社会保険[健康/厚生/雇用/労災]

資格取得・学び支援

昇給[年1回]

賞与[年2回]

共同保育制度

育児・介護休業制度

育児中短時間勤務制度

農業体験施設の利用可能

社員出資金制度[持株/社内預金] 

雇用形態

正社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年11月13日
この案件を見た人へのオススメ

上記は多数ある案件の一例です。
その他の案件の紹介を希望される方は、以下よりご連絡先を登録ください。
ご希望に添った案件をご紹介いたします。