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建築施工管理|正社員(所轄工事/官民施設)【名古屋支店|ベストクオリティを提供◎】

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建築工事のマネジメント補助員を募集!

支店管轄の市内物件をご担当頂きます。


【担当業務】 建築施工管理
 ◆品質管理・工程管理・安全管理
 ◆原価管理
 ◆写真管理
 ◆各種書類作成
 ◆協力会社等との打合せ


緻密な計画とトータルな施工力に自信アリ。

公共施設・民間施設何でもお任せあれ!


【歓迎要件】
 ◇現場監督の実務1年以上
 ◇1級建築施工管理技士
 ◇2級建築施工管理技士
 ◇1級建築士
 ◇2級建築士


同社は東証に上場する兵庫本社の企業です。

その実績で方々より信頼を得ています。


【勤務開始日】 即日~


適性があれば最大5名まで採用を予定!

東海エリアで働きたい方は必見ですヨ。
勤務地
愛知県名古屋市東区代官町 
最寄駅
地下鉄桜通線『高岳駅』 
職種
給与
月給236,900円~
------------------------------------
【基本給】 236,900円~
 経験/能力/年齢を総合考慮
 諸手当/通勤費は別途支給
------------------------------------
【年収例】 388万円~ 
建築工事のマネジメント補助員を募集!

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【担当業務】 建築施工管理
 ◆品質管理・工程管理・安全管理
 ◆原価管理
 ◆写真管理
 ◆各種書類作成
 ◆協力会社等との打合せ


緻密な計画とトータルな施工力に自信アリ。

公共施設・民間施設何でもお任せあれ!


【歓迎要件】
 ◇現場監督の実務1年以上
 ◇1級建築施工管理技士
 ◇2級建築施工管理技士
 ◇1級建築士
 ◇2級建築士


同社は東証に上場する兵庫本社の企業です。

その実績で方々より信頼を得ています。


【勤務開始日】 即日~


適性があれば最大5名まで採用を予定!

東海エリアで働きたい方は必見ですヨ。

詳細情報

求人番号

u091901240814-03 

企業

東証スタンダード市場上場企業 

学歴

不問 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

実費支給
*ガソリン代/公共交通機関 

休日・休暇

○週休2日制(土曜/日曜/祝日)

○夏季休暇

○年末年始休暇

○永年勤続特別休暇

○特別休暇(慶弔など)

○年次有給休暇(入社時付与) 

福利厚生・保険

○社会保険完備/災害法定外補償

○昇給(年1回)

○賞与(年2回)

○退職金制度

○社員持株会

○確定拠出年金

○慶弔見舞金制度

○育児/介護休業制度

○レクリエーション活動

○表彰制度(永年勤続特別休暇あり) 

雇用形態

正社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年9月25日

詳細情報

求人番号

u091901240814-03 

職種

企業

東証スタンダード市場上場企業 

勤務地

愛知県名古屋市東区代官町 

最寄駅

地下鉄桜通線『高岳駅』 

給与

月給236,900円~
------------------------------------
【基本給】 236,900円~
 経験/能力/年齢を総合考慮
 諸手当/通勤費は別途支給
------------------------------------
【年収例】 388万円~ 

学歴

不問 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

実費支給
*ガソリン代/公共交通機関 

休日・休暇

○週休2日制(土曜/日曜/祝日)

○夏季休暇

○年末年始休暇

○永年勤続特別休暇

○特別休暇(慶弔など)

○年次有給休暇(入社時付与) 

福利厚生・保険

○社会保険完備/災害法定外補償

○昇給(年1回)

○賞与(年2回)

○退職金制度

○社員持株会

○確定拠出年金

○慶弔見舞金制度

○育児/介護休業制度

○レクリエーション活動

○表彰制度(永年勤続特別休暇あり) 

雇用形態

正社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

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JAGフィールド株式会社

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2024年9月25日
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