施工管理、建築・建設業界などの転職求人情報なら 建築求人.jp

設計・申請業務|正社員(建築図面)【大阪・泉南|空港の見える海浜沿いのオフィス】

応募する
大阪本店にて建築専門の設計士を募集。

様々な建物の企画/提案/設計業務です!


[担当業務] 建築設計
 *図面作成/修正/チェック
 *各種書類作成
 *確認申請
 *工事監理
 *協力会社/社内での折衝


物件は住宅.ビル.工場.倉庫と民間多め!

パース作成が可能な方を優遇しますヨ。


[勤務開始日] 随時


同社は''Auto''と''Jw''に対応しています。

いずれも一から作図レベルは必携です。


[歓迎要件]
 ○現場監督の実務1年以上
 ○1級建築士
 ○2級建築士
 ○1級建築施工管理技士
 ○2級建築施工管理技士 など


職場からは海に浮かぶ空港が臨めます。

駅チカですが車通勤ももちろんOKです!
勤務地
大阪府泉南市岡田 
最寄駅
南海本線 岡田浦駅 
職種
給与
月給350,000円~
------------------------------------
【基本給】 350,000円~
 *経験/能力/年齢を総合考慮
 *諸手当/通勤費は別途支給
------------------------------------ 
大阪本店にて建築専門の設計士を募集。

様々な建物の企画/提案/設計業務です!


[担当業務] 建築設計
 *図面作成/修正/チェック
 *各種書類作成
 *確認申請
 *工事監理
 *協力会社/社内での折衝


物件は住宅.ビル.工場.倉庫と民間多め!

パース作成が可能な方を優遇しますヨ。


[勤務開始日] 随時


同社は''Auto''と''Jw''に対応しています。

いずれも一から作図レベルは必携です。


[歓迎要件]
 ○現場監督の実務1年以上
 ○1級建築士
 ○2級建築士
 ○1級建築施工管理技士
 ○2級建築施工管理技士 など


職場からは海に浮かぶ空港が臨めます。

駅チカですが車通勤ももちろんOKです!

詳細情報

求人番号

u091901240807-05 

企業

ゼネコン 

学歴

不問 

使用ソフト

AutoCAD
Excel
Jw_cad
Word  

勤務時間

8:30~18:30
*休憩時間120分 

通勤交通費

全額支給
*会社規定に基づく 

休日・休暇

・週休二日制(土日)
*年間休日125日

・慶弔休暇

・育児休暇

・介護休暇

・年次有給休暇 他 

福利厚生・保険

・雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険

・昇給(年1回)

・賞与(年2回)

・退職金制度

・契約保養施設

・資格取得報奨金

・誕生日祝金(3万円)

・親睦会/懇親会/球技大会/社外研修

・福利厚生サービス(レジャー施設の割引等) 

雇用形態

正社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年9月13日

詳細情報

求人番号

u091901240807-05 

職種

企業

ゼネコン 

勤務地

大阪府泉南市岡田 

最寄駅

南海本線 岡田浦駅 

給与

月給350,000円~
------------------------------------
【基本給】 350,000円~
 *経験/能力/年齢を総合考慮
 *諸手当/通勤費は別途支給
------------------------------------ 

学歴

不問 

使用ソフト

AutoCAD
Excel
Jw_cad
Word  

勤務時間

8:30~18:30
*休憩時間120分 

通勤交通費

全額支給
*会社規定に基づく 

休日・休暇

・週休二日制(土日)
*年間休日125日

・慶弔休暇

・育児休暇

・介護休暇

・年次有給休暇 他 

福利厚生・保険

・雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険

・昇給(年1回)

・賞与(年2回)

・退職金制度

・契約保養施設

・資格取得報奨金

・誕生日祝金(3万円)

・親睦会/懇親会/球技大会/社外研修

・福利厚生サービス(レジャー施設の割引等) 

雇用形態

正社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年9月13日
この案件を見た人へのオススメ

上記は多数ある案件の一例です。
その他の案件の紹介を希望される方は、以下よりご連絡先を登録ください。
ご希望に添った案件をご紹介いたします。