プロジェクト管理/建設事務/進行管理(未経験OK)【関西エリア/育成採用15名/研修完備/正社員/30代までOK】

≪ハンパない達成感！社会に誇れる仕事を≫

建設プロジェクトのマネジメント管理／施工管理アシスタント として就業していただきます。

※未経験の方や文系出身者、女性も活躍できるお仕事です＜組立・運搬などの作業は一切ありません＞

最初の担当プロジェクトは大阪府茨木市で施工予定の「キャンパス新築工事」を 予定しております。


【業務内容 】
・工事の進捗確認
・打ち合わせ同席＆写真撮影
・書類作成
・工事現場の安全啓発

＜1日のスケジュール＞
≪午前≫
⇒出勤、朝礼の準備
⇒朝礼（作業員に1日の流れなどを説明）
⇒現場巡回や点検、工事写真の撮影・記録、作業員への指示など

≪午後≫
⇒昼礼、現場監督・所長との打ち合わせ、現場巡回や点検
⇒プロジェクト進捗状況の確認
⇒工事写真の整理、報告書作成、作業工程表の作成など
⇒退勤

まずは実務経験を積んで１人前のエンジニアへのキャリアアップ！資格取得支援制度も活用しながら、施工管理技士や建築士などの国家資格取得を目指しましょう。

※入社後、映像学習・座学講義・CADスキル研修など経験のない方へのサポートプログラムが充実♪じっくりスキルを学び、誰もが知るような大型プロジェクトを初回から担当する事もできますよ。

＜プロジェクト例 ＞
◇オフィスビル新築プロジェクト（大阪市北区）
◇駅前再開発プロジェクト（京都市下京区）
◇インフラ整備事業（京都府・兵庫県・奈良県）
◇災害復旧工事（大阪北摂・京都宇治・第二名神）

◆異業種からの挑戦も応援します◆
建設エンジニアは景気の浮き沈みに左右されない安定職です。
異業種から思い切ってキャリアチェンジされた先輩社員が数多く活躍しています。

＜キャリアチェンジ具体例 ＞
・トラック運転手⇒監督見習い
・営業職⇒建築士
・販売員⇒建築CADオペレーター
・飲食店員⇒施工管理アシスタント　など


【その他の魅力】
・ランドマーク建設や公共事業など社会貢献性の高い仕事が多いので達成感は格別！

・人の暮らしに不可欠な業種なのでAIにはできない将来性のあるお仕事です。

・人材不足の業界だからこそ経験不問でチャレンジできるチャンス＜60代・70代になっても引く手あまたな技術職です＞


【必須要件】
◆39歳以下
　※例外事由 3号イ
　長期勤続によるキャリア形成

積極的に学び、成長意欲のある方、チームでの協力やコミュニケーションが図れる方を求めています。

まずはお問い合わせ下さい。
ご応募お待ちしております。


【注目ポイント】

☆給与仮払い制度アリ
☆資格取得支援制度アリ
☆リモート面談 随時実施中
☆TEL ・WEB ・チャットで応募受付中

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国内外不問☆海外エンジニア応援
（Construction Manager / BIM Manager etc.）

【VISA対応】
外国籍の社員が80名以上在籍しております。
就労ビザの更新もサポートいたしますので、
外国籍のエンジニアも安心してご活躍頂けますよ！
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